Great Place to Work: Beste Arbeitgeber weltweit gekürt / Auch deutsche Unternehmen zählen mit zu den Preisträgern

Köln / San Francisco (ots) - Das internationale Forschungs- und
Beratungsinstitut Great Place to Work® hat in San Francisco die
weltweit besten multinationalen Arbeitgeber ausgezeichnet. An der
Spitze der heute veröffentlichten Liste "World' s Best Multinational
Workplaces 2012" stehen in diesem Jahr die US-amerikanischen Konzerne
SAS (Platz 1), Google (2), NetApp (3), Kimberly-Clark (4) und
Microsoft (5). Insgesamt wurden 25 international tätige Konzerne für
ihre Qualität und Attraktivität als Arbeitgeber ausgezeichnet.

Aus deutscher Sicht besonders erfreulich: zu den Preisträgern
zählen auch acht Konzern-Niederlassungen aus Deutschland, die sich im
Frühjahr bereits auf der nationalen Beste-Arbeitgeber-Liste
"Deutschlands Beste Arbeitgeber 2012" von Great Place to Work®
platzieren konnten: NetApp Deutschland (Kirchheim/BY), W. L. Gore &
Associates (Putzbrunn/BY), Diageo Deutschland (Wiesbaden), Autodesk
(München), Telefónica Germany (München), National Instruments Germany
(München), Quintiles Commercial Germany (Mannheim) und SC Johnson
(Erkrath).

"Die Auszeichnung steht für ein besonderes Engagement beim Aufbau
von Vertrauen, Stolz und Teamgeist in den innerbetrieblichen
Beziehungen sowie für eine hohe Mitarbeiterorientierung in der
Personalarbeit", sagt Frank Hauser, Leiter des deutschen Great Place
to Work® Instituts. "Der internationale Arbeitgeber-Award
unterstreicht die weltweit wachsende Bedeutung einer
mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur für das erfolgreiche
Wirtschaften im globalen Wettbewerb."

Bewertungskriterien

Voraussetzung für eine Platzierung auf der Liste der weltweit
besten multinationalen Arbeitgeber war eine vorherige erfolgreiche
Teilnahme der Unternehmen an mindestens fünf nationalen
Beste-Arbeitgeber-Wettbewerben von Great Place to Work®. Grundlage
der Bewertung waren anonyme Befragungen der Beschäftigten der
Unternehmen zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Vertrauenskultur,
Führung, Identifikation, Zusammenarbeit, berufliche Entwicklung,
Gesundheit und Work-Life-Balance sowie eine Analyse der Maßnahmen der
betrieblichen Personalarbeit.

Great Place to Work® ermittelt seit zwanzig Jahren im Rahmen
jährlicher Benchmark-Untersuchungen in derzeit 45 Ländern auf allen
sechs Kontinenten regelmäßig sehr gute Arbeitgeber. 2012 wurden dabei
weltweit rund 5.700 Unternehmen aller Branchen und Größenklassen mit
mehr als 11 Mio. Beschäftigten befragt.

Der multinationale Gesamtsieger SAS platzierte sich auf 15
nationalen Beste-Arbeitgeber-Listen auf vier Kontinenten; Microsoft
gelang dies sogar in 24 Ländern weltweit. Die Auszeichnung der besten
multinationalen Arbeitgeber fand zum zweiten Mal statt.

Die komplette Liste "World' s Best Multinational Workplaces 2012"
ist abrufbar unter: www.greatplacetowork.net/worldsbest

Bilder der Prämierungsveranstaltung:
http://kurzlink.de/gptw-worldsbest-2012

Über Great Place to Work®

Great Place to Work® ist ein internationales Forschungs- und
Beratungsinstitut, das Unternehmen aller Branchen und Größenklassen
bei der Entwicklung einer mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur
unterstützt. Basis ist der Aufbau von Vertrauen, Stolz und Teamgeist
in den innerbetrieblichen Beziehungen und eine an den Bedürfnissen
der Mitarbeiter ausgerichtete Personalarbeit. Neben individuellen
Projekten zur Überprüfung und Weiterentwicklung als attraktiver
Arbeitgeber führt Great Place to Work® unter Beteiligung renommierter
Partner regelmäßig nationale und internationale
Benchmark-Untersuchungen und Wettbewerbe zur Ermittlung und
Auszeichnung sehr guter Arbeitgeber durch.

Zur neuen Runde der bundesweiten Benchmark-Untersuchung
"Deutschlands Beste Arbeitgeber" können sich kleine, mittlere und
große Unternehmen ab sofort bei Great Place to Work® anmelden.

Kontakt: Great Place to Work® Deutschland, Sülzburgstraße 104-106
- 50937 Köln, Tel: 0221 - 93 33 50, info@greatplacetowork.de,
www.greatplacetowork.de

Pressekontakt:

Kommunikations- und Pressebüro
Ansgar Metz

Haselbergstraße 19
50931 Köln

T +49 177 295 3800
E-Mail: ansgar.metz@email.de