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"Aktiv gegen Diskriminierung" - Neues Online-Handbuch für Verbände erschienen

Geschrieben am 09-08-2012

Berlin (ots) - Welche Möglichkeiten bietet das Allgemeine
Gleichbehandlungsgesetz (AGG) Verbänden, um Menschen dabei zu
unterstützen, vor Gericht gegen Diskriminierung vorzugehen? Wann kann
eine Verbandsklage nach dem Behindertengleichstellungsgesetz oder dem
Verbraucherschutz erhoben werden? Unter welchen Voraussetzungen ist
die Einreichung einer Beschwerde auf internationaler Ebene (UN,
Europäischer Menschenrechtsgerichtshof) sinnvoll?

Antworten auf diese und weitere Fragen bietet das neue
Online-Handbuch "Aktiv gegen Diskriminierung". Es richtet sich vor
allem an Verbände und steht ab dem 9. August 2012 zur Verfügung
unter: www.aktiv-gegen-diskriminierung.de. Interessierte Verbände
finden auf dieser Website einen Überblick über die nationalen und
internationalen Rechte und Beteiligungsmöglichkeiten in Gerichts- und
Beschwerdeverfahren zum Diskriminierungsschutz mit konkreten
Handlungsanleitungen und praxisorientiertem Wissen.

In dem Handbuch werden gleichermaßen der Schutz vor rassistischen
Diskriminierungen wie vor Diskriminierungen aufgrund des Geschlechts,
der sexuellen Identität oder Orientierung, des Alters, der Religion
und Weltanschauung oder einer Behinderung behandelt. Eine Einführung
in den menschenrechtsbasierten Diskriminierungsschutz ergänzt den
Überblick. Zudem präsentiert die Website eine Übersicht der
Verbandsrechte - in sieben Sprachen -, die zentralen rechtlichen
Grundlagen und eine umfangreiche Linksammlung zum Thema. Ein
geschlossener Mitgliederbereich umfasst ein Diskussionsforum mit
wechselnden Themen und bietet die Möglichkeit, sich mit anderen
Mitgliedern über den Diskriminierungsschutz auszutauschen.

Das Online-Handbuch ist Teil des Projekts "Diskriminierungsschutz:
Handlungskompetenz für Verbände" am Deutschen Institut für
Menschenrechte (2009-2011). Ziel war es, die Durchsetzung und
Geltendmachung von Antidiskriminierungsrechten durch Verbände zu
stärken und damit insgesamt eine Kultur der Nichtdiskriminierung in
Deutschland zu fördern. Das Projekt wurde durch das Bundesministerium
für Arbeit und Soziales gefördert.

Ausführliche Informationen:

Nina Althoff, Sera Choi (2012):"Verbände aktiv gegen
Diskriminierung" mit Ergebnissen des Projekts und Empfehlungen zur
Verwirklichung eines effektiven Diskriminierungsschutzes.
http://ots.de/4GdUS

Website "Aktiv gegen Diskriminierung"
www.aktiv-gegen-diskriminierung.de



Pressekontakt:
Pressekontakt:
Bettina Hildebrand, Pressesprecherin
Telefon: 030 25 93 59 -14, Mobil: 0160 966 500 83
E-Mail: hildebrand@institut-fuer-menschenrechte.de


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