Axel Springer AG mit Total E-Quality Prädikat für Chancengleichheit ausgezeichnet

Berlin (ots) - Die Axel Springer AG hat für Ihr Engagement zur
Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern im Beruf das
Total E-Quality Prädikat erhalten. Die Auszeichnung wird vom Verein
Total E-Quality Deutschland vergeben und gilt zunächst für drei
Jahre. Bei der Preisverleihung in Erfurt wurden neben der Axel
Springer AG weitere Unternehmen und Organisationen aus Wirtschaft,
Wissenschaft und Verwaltung geehrt.

"Seit 1982 praktiziert das Unternehmen Maßnahmen zur
Chancengleichheit und hat dies 1989 systematisiert. Seit 1999 ist die
Axel Springer AG als erstes Medienunternehmen Mitglied im Forum
,Frauen in der Wirtschaft', in dem sich Beauftragte für
Chancengleichheit und Diversity aus 20 namhaften deutschen
Großunternehmen zusammengeschlossen haben", so die Begründung.
Darüber hinaus lobte die Jury ausdrücklich, dass das Unternehmen
dieses Jahr das Projekt "Chancen:gleich!" gestartet hat.

"Die Auszeichnung ist für uns ein Ansporn, unser Engagement für
mehr Vielfalt und Chancengleichheit im Unternehmen weiter zu
verstärken. Als eine von vielen Maßnahmen haben wir dieses Jahr einen
siebenstelligen Betrag in eine neue Kindertagesstätte an unserem
Hamburger Standort investiert. An unserem Berliner Standort haben wir
mit diesem Service bereits seit 2008 gute Erfahrungen gesammelt", so
Dr. Alexander Schmid-Lossberg, Leiter des Geschäftsführungsbereichs
Personal der Axel Springer AG.

Um ein ausgeglicheneres Verhältnis von Frauen und Männern in
Führungspositionen zu erreichen, hat sich die Axel Springer AG das
Ziel gesetzt, den Anteil an Frauen von aktuell 16 Prozent auf allen
Führungsebenen in den nächsten fünf bis acht Jahren im
Unternehmensdurchschnitt zu verdoppeln. Der jährliche Fortschritt
wird zukünftig im Geschäftsbericht veröffentlicht. Neben einer
betriebsnahen Kinderbetreuung in Hamburg und Berlin bietet das
Unternehmen unter anderem ein strukturiertes Talentmanagement und
eine Nachfolgeplanung, die Männer und Frauen gleichermaßen fördert.

Total E-Quality Deutschland e.V. wurde 1996 gegründet und unter
anderem vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und
Jugend gefördert. Der Verein vergibt seitdem jährlich Auszeichnungen
für den erfolgreichen und nachhaltigen Einsatz für Chancengleichheit.

Originaltext: Axel Springer AG
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