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Der Tagesspiegel: Bayer-Chef verspricht Schering-Beschäftigten "fairen und sozialverträglichen" Personalabbau

Geschrieben am 14-04-2006

Berlin (ots) - Parallell zum offiziellen Angebot an die
Schering-Aktionäre hat Bayer-Vorstandschef Werner Wenning sich an die
Mitarbeiter des Berliner Pharmakonzerns gewandt, um für die Übernahme
zu werben. Personalanpassungen seien unvermeidlich, schon um
Doppelfunktionen auszuschließen, schrieb er in einem Brief an die
Schering-Beschäftigten, der dem Tagesspiegel (Samstagausgabe)
vorliegt. "Wir werden besonderen Wert darauf legen, dass der
Integrationsprozess, insbesondere soweit es Sie als Mitarbeiter
angeht, fair und sozialverträglich abläuft." Zahlen oder Fristen
nannte Wenning nicht.

Bayer-Schering-Pharma mit Sitz in Berlin werde eine Division des
Bayer-Teilkonzerns Healthcare und solle künftig mit über neun
Milliarden Euro Jahresumsatz "ein internationaler Champion im
Pharmageschäft" sein. "Wir sind überzeugt, dass unsere beiden
Unternehmenskulturen sehr gut zueinander passen." Gegenwärtig
beschäftigen Bayer HealthCare 34.000 und Schering 24.500
Beschäftigte. Nach der Übernahme sollen weltweit rund 6.000 Stellen
abgebaut werden, also mehr als jede zehnte.

Bayer hatte am Donnerstag sein offizielles Angebot in Höhe von
16,5 Milliarden Euro vorgelegt. Bis zum 31. Mai haben die rund
135.000 Schering-Aktionäre Zeit, es anzunehmen.

Inhaltliche Rückfragen richten Sie bitte an:
Der Tagesspiegel, Ressort Wirtschaft, Telefon 030/26009-260

Originaltext: Der Tagesspiegel
Digitale Pressemappe: http://presseportal.de/story.htx?firmaid=2790
Pressemappe via RSS : feed://presseportal.de/rss/pm_2790.rss2

Rückfragen bitte an:
Der Tagesspiegel
Chef vom Dienst
Thomas Wurster
Telefon: 030-260 09-419
Fax: 030-260 09-622
thomas.wurster@tagesspiegel.de


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