(Registrieren)

Tiscover bietet "Schneegarantie"

Geschrieben am 11-01-2007

Online-Buchen ohne Risiko ab sofort bis Ende März auf
http://www.tiscover.at und http://www.tiscover.ch

Innsbruck (ots) - Die derzeitige Witterung führt bei vielen
Skiurlaubern zu Verunsicherung.

Tiscover hält als einzige Online-Reisplattform ab sofort für alle
Kunden ein besonderes Service bereit: "Die Schneegarantie".

Ab Freitag, den 12. Jänner 2007, kann jeder Tiscover Kunde ohne
Bedenken seine Buchung durchführen und in Österreich und der Schweiz
sein Wunschurlaubsziel wählen. Denn: Tiscover holt einen Tag vor
Urlaubsantritt die exakte Info über die Schneelage ein. Sollte das
gewählte Skigebiet zum Zeitpunkt des Urlaubsantritts geschlossen
sein, bekommt der Tiscover Gast per Email oder Anruf zwei
Alternativ-Angebote mit geöffnetem Skigebiet angeboten. Die Umbuchung
erfolgt kostenlos - in eine Unterkunft mit mindestens gleichwertiger
oder höherer Ausstattung. Somit steht dem gewünschten Urlaub im
Schnee nichts im Wege.

Diese "Schneegarantie" ist kostenlos und damit Teil des
Kundenservice von Tiscover. Sie wird für alle auf
http://www.tiscover.at und http://www.tiscover.ch online gebuchten
Skiurlaube mit Reiseantritt bis zum 31. März 2007 angeboten. Dem
Tiscover Bucher wird das geöffnete Skigebiet garantiert - ohne
organisatorischen Aufwand und ohne Mehrkosten.

Damit steht den Tiscover Kunden die ganze Winter-Angebots-Palette
zur Verfügung. Stressfreies Buchen ohne die ständigen
"Wetterbedenken" sind wieder möglich.

Bildmaterial:
http://www.tourismuspresse.at/detail.html?id=306589&_lang=de

Rückfragehinweis:

Tiscover AG
Maria-Theresien-Strasse 55-57
6010 Innsbruck, Austria
Pressekontakt:
Ines Klima
Tel.: +43 512 5351 622
Fax: +43 512 5351 600
mailto:ines.klima@tiscover.com

Originaltext: TIScover Austria
Digitale Pressemappe: http://presseportal.de/story.htx?firmaid=32181
Pressemappe via RSS : feed://presseportal.de/rss/pm_32181.rss2


Kontaktinformationen:

Leider liegen uns zu diesem Artikel keine separaten Kontaktinformationen gespeichert vor.
Am Ende der Pressemitteilung finden Sie meist die Kontaktdaten des Verfassers.

Neu! Bewerten Sie unsere Artikel in der rechten Navigationsleiste und finden
Sie außerdem den meist aufgerufenen Artikel in dieser Rubrik.

Sie suche nach weiteren Pressenachrichten?
Mehr zu diesem Thema finden Sie auf folgender Übersichtsseite. Desweiteren finden Sie dort auch Nachrichten aus anderen Genres.

http://www.bankkaufmann.com/topics.html

Weitere Informationen erhalten Sie per E-Mail unter der Adresse: info@bankkaufmann.com.

@-symbol Internet Media UG (haftungsbeschränkt)
Schulstr. 18
D-91245 Simmelsdorf

E-Mail: media(at)at-symbol.de

48091

weitere Artikel:
  • Deutsche Wirtschaft im Jahr 2006 kräftig gewachsen Wiesbaden (ots) - Kurzfassung Die deutsche Wirtschaft ist im Jahr 2006 kräftig gewachsen. Um 2,5% war das preisbereinigte Bruttoinlandsprodukt (BIP) nach ersten Berechnungen des Statistischen Bundesamtes höher als im Vorjahr. Bei kalenderbereinigter Betrachtung - im Jahr 2006 standen zwei Arbeitstage weniger zur Verfügung als in 2005 - ergibt sich sogar eine Wachstumsrate des Bruttoinlandsprodukts von 2,7% für das Jahr 2006. Das ist die stärkste wirtschaftliche Belebung seit dem Boomjahr 2000. Bruttoinlandsprodukt, preisbereinigt, mehr...

  • Beckenbauer, Gruschwitz, Mronz, und Weber sind die Preisträger des Jahres 2006 HORIZONT und HORIZONT SPORTBUSINESS zeichnen Erfolgsquartett bei den 13. Deutschen Sponsoringtagen in Frankfurt aus Frankfurt am Main (ots) - Traditionell verleihen HORIZONT und HORIZONT SPORTBUSINESS in jedem Jahr die Auszeichnung für besondere Leistungen in der Sportbusiness-Branche. In diesem Jahr gehen die Preise an folgende Personen: ·Player des Jahres 2006: Franz Beckenbauer, OK-Chef WM 2006 ·Sport-Manager des Jahres: Michael Mronz, Aachener Reit- und Turniergesellschaft ·Newcomer des Jahres: Dieter Gruschwitz, ZDF ·Lebenswerk: Willi Weber, Manager Michael Schumacher Die Awards werden am Abend des 15. März 2007 im Rahmen der 13. Deutschen mehr...

  • Stellungnahme der Friseur-Innung Hamburg zu Dumpinglöhnen Hamburg (ots) - Dem Vorstand der Friseur-Innung Hamburg liegen keinerlei Beweise für die Annahme vor, viele Betriebe würden den Angestellten sog. "Minuskonten" einrichten und sie dadurch um ihren verdienten Lohn bringen. Eine solche Aussage sei somit nicht haltbar. Obermeister Birger Kentzler zum Thema Billiglöhne: "Ganz klar: So etwas verurteilen wir. Wer arbeitet, muss nach Tarif bezahlt werden, das ist ganz einfach. Schwarze Schafe sind schädlich für das gesamte Friseurhandwerk." Der Friseur-Innung ist kein Fall bekannt, in welchem mehr...

  • Größter Stahlerzeuger Südkoreas setzt auf PSI-Softwarelösung / PSI-Software unterstützt Uhdes Cokemaster Software bei POSCO Berlin (ots) - Das PSI-Tochterunternehmen PSI BT wurde von der Uhde GmbH mit der Lieferung einer Lösung zur Kokereiautomatisierung für den größten südkoreanischen Stahlerzeuger Pohang Iron & Steel Company, Südkorea (POSCO) für den Standort Pohang beauftragt. Uhde ist ein Unternehmen der ThyssenKrupp Technologies mit den Schwerpunkten Planung und Bau von Chemie- und Industrieanlagen. Die PSI-Software PSImetals unterstützt Uhde bei der Integration ihres Prozessoptimierungsmodells "Cokemaster". Die Prozessoptimierung sorgt für eine Energieeinsparung mehr...

  • Männer wollen Immobilien mit viel Platz München (ots) - Bei der Größe von Immobilien haben Damen und Herren unterschiedliche Wünsche: Für drei Viertel der Männer kommen nur Behausungen von mehr als 100 Quadratmeter in Betracht. Bei den Frauen legen nur zwei Drittel Wert auf ein entsprechend dreistelliges Flächenmaß. Die mit weitem Abstand beliebteste Immobiliengröße liegt dabei jenseits der 100 Quadratmeter-Marke, nämlich bei zirka 101-150 Quadratmetern. Für diese Wohnraumgröße würden sich gut die Hälfte der Männer und knapp die Hälfte der Frauen entscheiden. Das ist das Ergebnis mehr...

Mehr zu dem Thema Aktuelle Wirtschaftsnews

Der meistgelesene Artikel zu dem Thema:

DBV löst Berechtigungsscheine von knapp 344 Mio. EUR ein

durchschnittliche Punktzahl: 0
Stimmen: 0

Bitte nehmen Sie sich einen Augenblick Zeit, diesen Artikel zu bewerten:

Exzellent
Sehr gut
gut
normal
schlecht