Deutsche Topmanager befinden sich auf Jobsuche

Düsseldorf (ots) -

- 75 % wollen wechseln, davon die Hälfte möglichst bald
- 89 % versprechen sich durch neuen Arbeitgeber einen
Karriereschub

37 Prozent der deutschen Topmanager würden lieber heute als morgen
ihren Job wechseln. Und ähnlich viele (38 %) planen mittelfristig
eine berufliche Veränderung. Somit hegen nur 25 Prozent der
Führungskräfte keine Wechselabsichten. Das sind Ergebnisse des "15.
LAB Managerpanels", durchgeführt von der internationalen
Personalberatung LAB Lachner Aden Beyer & Company in Kooperation mit
der "Wirtschaftswoche."

"Offensichtlich haben die Manager das typisch deutsche
Sicherheitsdenken über Bord geworfen", sagt Klaus Aden,
Geschäftsführender Gesellschafter von LAB & Company. "Unternehmen,
die jetzt noch zögern, ihre Attraktivität für die klugen Köpfe zu
steigern, riskieren ihre Zukunft. Arbeitgeberattraktivität ist kein
Schönwetterthema mehr", warnt der Personalberater.

Über die Gründe für sinkende Loyalität gegenüber ihrem Arbeitgeber
lassen die Umfrageteilnehmer keinen Zweifel: 89 Prozent versprechen
sich durch einen Wechsel des Unternehmens einen beruflichen Vorteil.
"Karrieresprünge innerhalb der Firma sind bedeutend schwerer",
urteilt ein Teilnehmer stellvertretend.

Bei 63 Prozent der Befragten hat sich die Wechselbereitschaft in
den vergangenen drei Jahren erhöht. Gesunken ist dieser Wunsch nur
bei neun Prozent. Die gleiche Frage hatte LAB & Company den Managern
bereits im Dezember 2004 gestellt. Seitdem ist der Wille zur
Abwanderung nochmals um vier Prozentpunkte gestiegen. "Es führt kein
Weg mehr an der Erkenntnis vorbei, dass Binden und Gewinnen der
besten Mitarbeiter zu einer strategischen Überlebensfrage geworden
ist", sagt Aden.

Ergebnisse des Managerpanels zum Download unter:
www.labcompany.net

Zum Managerpanel: An der Umfrage von LAB & Company in Kooperation
mit der "Wirtschaftswoche" haben sich 926 Führungskräfte der
deutschen Wirtschaft, überwiegend aus der ersten und zweiten
Hierarchieebene, mit Antworten beteiligt.

Zum Unternehmen: LAB Lachner Aden Beyer & Company ist eine
international tätige Personalberatung, spezialisiert auf die Suche
und Auswahl von Top-Führungskräften in allen wichtigen
Marktsegmenten. LAB gehört zu den Top 15 der führenden
Personalberatungen in Deutschland. Die Gesellschaft verfügt über
Büros in Düsseldorf, München, Hamburg und Zürich. LAB & Company ist
Mitglied des globalen Netzwerks Penrhyn International sowie des
weltweit bedeutendsten Verbands für Personalberatungen, der
Association of Executive Search Consultants (AESC).

Originaltext: LAB Lachner Aden Beyer & Company GmbH
Digitale Pressemappe: http://www.presseportal.de/pm/63875
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Pressekontakt:
Klaus Aden, LAB & Company, Tel. 0211/159 799 10, aden@LABcompany.net