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breeze
Director


Sparkasse
2. Lehrjahr

Dabei seit: Dec 2006
Beiträge: 270

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 14:33    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

20.000??? Shocked

Würd ich dir nicht empfehlen ^^
Auch wenn du nur 40% ansparen musst.
Rechne doch einfach mal: max. 40 Euro pro Monat sind im Jahr 480 Euro. Das mal 7 Biste ja erst bei 3360 Euro.

Und fast 10.000 musste dann reinsparen. Da haste dann noch einiges vor dir. Und Provision richtet sich ja auch nach der BSV-Summe oder net? Naja wie gesagt ich würd nicht an 20.000 gehn ^^
 
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Verfasst am: So 04 Jan, 2009 14:33    Titel:  



 
spaddel
Department Head


Sparkasse
Ausgelernt

Dabei seit: Oct 2005
Beiträge: 1250

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 14:53    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Wie auch immer, keinesfalls Riester andrehen lassen, wenn Altersvorsorge dann eine betriebliche, mehr nicht!

Wer sowieso Interesse am WP-Geschäft hat, greift vielleicht lieber gleich zu einem entsprechenden WP-Sparvertrag, aber, um Himmels Willen, kein Riester!
_________________
Wenn's um Geld geht - Sparkasse.
 
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Knut
Department Head


Deutsche Bank
1. Lehrjahr

Dabei seit: Apr 2008
Beiträge: 768

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 15:39    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Was ist denn an Riester so schlimm?
Ich hab immer gedacht das wär ne gute sache...so viele Zuschüsse kriegt man doch sonst nirgends...
 
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IHS-HSH-Nordbank
Analyst


Sparkasse
2. Lehrjahr

Dabei seit: Dec 2008
Beiträge: 12

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 16:23    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

An Riester ist gar nicht schlimm. Das ist eine sehr gute Sache.

Allerdings eignet sich das für dich als Bankazubi NOCH nicht, da ist eine Firmenrente wesentlich besser.

Denn bei der Firmenrente handelt es sich um ein nachversteuerte Rente, das bedeutet, du versteuerst die erst, wenn sie fällig wird. Das macht sich dadurch bemerkbar, dass die Firmenrente direkt von deinem Gehalt einbehalten wird (850,- Gehalt und 50,- monatl. Rentenbetrag). Dadurch senkt sich dein ausgewiesenes Bruttogehalt auf 800,- Euro. Davon wird dann die KK usw. berechnet (dadurch schonmal ein kleines Ersparnis). Außerdem wird für die KINDERGELDberechnung (also ob du noch KG bekommst oder nicht), auch nur die 800,- zu Grunde gelegt. Das heißt also, das du somit die Chance hast dein Bruttogehalt soweit zu senken, damit du noch deinen KG-Anspruch beibehälst.

Also entscheide dich wenn erstmal für die Firmenrente Wink

Ich hoffe man konnte das verstehen.

Gruß aus Köln
 
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IHS-HSH-Nordbank
Analyst


Sparkasse
2. Lehrjahr

Dabei seit: Dec 2008
Beiträge: 12

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 16:26    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Und zu dem BSV. Schließ am besten den ab, mit den besten Konditionen (bei der LBS gibt es da spezielles für unter 21 Jahre).

Außerdem kannst du deinen BSV immer wieder erhöhen, kostet dich ja eh keine Abschlussgebühr, also ruhig unten anfangen und immer wieder erhöhen.

Ist auf jeden Fall eine Möglichkeit.

Gruß
 
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blubberchen
Managing Director


Dabei seit: Apr 2008
Beiträge: 303

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 18:46    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Also wenn deine VL in einen Bausparvertrag fließen sollen, sollte der schon bei deiner Bank sein.

Die werden dir en Vogel zeigen, wenn du den plötzlich bei ner andern Bank anlegen willst.
Was ja auch irgendwo verständlich ist.
 
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neledarikamrat
Moderator


Sparkasse
Ausgelernt

Dabei seit: Jan 2008
Beiträge: 2778

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 19:20    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

apropos bsv: ich hab schon einen bei der lbs (ca. 40 euro im monat) und fange auch bei der sparkasse an (allerdings bei ner anderen als die, bei der ich jetzt noch kunde bin) ... kann ich die vl auch in den schon bestehenden bsv einzahlen lassen?
 
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blubberchen
Managing Director


Dabei seit: Apr 2008
Beiträge: 303

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 19:26    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Das ist natürlich was anderes, da du ja schon einen hast.Da würd ich einfach dann mal bei deiner Ausbilderin nachfragen, ob deine Sparkasse das macht.

Aber wenn du denen das so erklärst, sollten die sich ja da eigentlich kulant zeigen.
 
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Verfasst am: So 04 Jan, 2009 19:26    Titel:  



 
IHS-HSH-Nordbank
Analyst


Sparkasse
2. Lehrjahr

Dabei seit: Dec 2008
Beiträge: 12

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 20:55    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

Ja klar machen die das.

Sparkasse ist LBS. Egal ob Sparkasse in München oder in Untertupfingen.

Da du bei der SPK wo du anfängst ja eh dein Konto bekommst (schon alleine weil die nur auf interne Konten das Gehalt zahlen und weil du es umsonst bekommst) solltest du deinem neuen Berater einfach sagen, der soll den BSV von der einen SPK zu der neuen SPK legen lassen.

Das ist gar kein Problem und dann kannst du auch deine VL anlegen.
 
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neledarikamrat
Moderator


Sparkasse
Ausgelernt

Dabei seit: Jan 2008
Beiträge: 2778

BeitragVerfasst am: So 04 Jan, 2009 20:56    Titel: Antworten mit Zitat nach oben ... 

danke für die info Very Happy
 
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