Mittelstand - fit für die Zukunft? / Studie "Recruiting in Deutschland 2013" (BILD)

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Studie: Jetzt teilnehmen
http://ots.de/Mxk7f
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Frankfurt am Main/Köln (ots) -

Wie fit sind mittelständische Unternehmen in Deutschland für das
Recruiting der Zukunft? Dieser Frage geht Promerit HR + IT Consulting
gemeinsam mit der HR-Fachzeitschrift "Personalwirtschaft" und
weiteren Partnern (Mercuri Uval, Stepstone und Westpress) in der
umfangreichen Studie "Recruiting in Deutschland 2013 -
Erfolgsfaktoren und Strategien für die Zukunft des Mittelstands"
nach. Die Online-Umfrage unter mittelständischen
Recruitingverantwortlichen soll die aktuell besten Technologien,
Strategien, Kanäle und Maßnahmen für das Recruiting mittelständischer
Unternehmen herausarbeiten.

Der Mittelstand wächst und braucht dafür Mitarbeiter. Im
Recruiting müssen diese Hidden Champions oft ohne bundesweit
strahlende Arbeitgebermarken auskommen und mit den großen
Arbeitgebern mithalten. Zugleich befindet sich das IT-Umfeld für die
HR-Abteilungen im Umbruch. Technik, Plattformen und Anbieter haben
sich in den vergangenen Jahren ebenso rasch verändert wie das
Mediennutzungsverhalten der am Recruitingprozess beteiligten Gruppen
- der Kandidaten, Führungskräfte und Recruiter.

"Wie gelingt es dem Mittelstand, mit diesen Entwicklungen Schritt
zu halten? Mit der Studie sollen mittelständische Unternehmen
beurteilen können, wo sie im Marktvergleich stehen. Auf dieser Basis
können sie dann ihre HR-IT-Prozesse und -Systeme zukunftsfest
machen", sagt Axel Singler, Partner der Promerit HR + IT AG.

Unter http://ots.de/7VlJp können Recruitingverantwortliche aus dem
Mittelstand ab sofort an der Studie teilnehmen. Die Teilnehmer
erhalten auf Wunsch ein Exemplar der Studie. Die Ergebnisse der
Studie werden im September 2013 veröffentlicht.

Über Promerit AG

Promerit ist eines der wirkungsvollsten HR-Beratungsunternehmen in
Europa. Die Geschäftsbereiche Management Consulting, HR + IT
Consulting und Personalberatung bieten gemeinsam alles, was
Unternehmen im Wettbewerb um Talente benötigen: von HR-Strategien und
effektiven Personalinstrumenten über die Einführung von
Talent-Management-Systemen bis hin zur Suche nach Führungskräften für
ein modernes HR-Management. Promerit wurde wiederholt als eine der
besten Beratungen im Personalmanagement ausgezeichnet.
www.promerit.com

Über Promerit HR + IT Consulting

Promerit HR + IT Consulting übersetzt HR-Management
plattformübergreifend in praxisgerechte Konzepte, Prozesse und
Systeme. Mit einer einzigartigen Kombination aus Talent
Management-Expertise und technischem Know-how befähigt Promerit HR +
IT Consulting die Kunden dazu, ihre IT-Strukturen im Human Resources
Management an aktuelle Herausforderungen anzupassen.
www.promerit.de/geschaftsbereiche/hr-it-consulting/

Pressekontakt:
Promerit HR + IT Consulting AG
Axel Singler
Partner
Arnulfstraße 56
80335 München, Germany
Telefon: 089 27 33 97 57
E-Mail: axel.singler ( ) promerit.com