Gruppenübung

Gast

Gruppenübung: Brückenbau

Ein Team von fünf Teilnehmern erhält die Aufgabe, z. B. innerhalb von 45 Minuten eine Brücke aus A4-Papierbögen zu bauen, die einen Abstand von 30 cm überbrücken muß und ein Gewicht von 250 Gramm tragen kann. In dieser Sozialübung wird nicht das erzielte Ergebnis beurteilt, sondern es werden die Verhaltensweisen der einzelnen Team-Mitglieder während des gesamten Prozesses beobachtet.

Vergleichbare Teamübungen sehen die Fertigstellung eines Puzzle, die Konzeption einer Mitarbeiterzeitung, die Planung einer Betriebsfeier bis hin zur einer fachbezogenen Fallstudie vor. Besonderen Erlebnischarakter haben Outdoor-Gruppenübungen, in denen z. B. eine Flussüberquerung mit eigens gebautem Floß zu meistern ist.

Beobachtungskriterien sind in diesen Übungen

Teamfähigkeit/Kooperationsfähigkeit
Ziel-/Ergebnisorientierung
Kreativität
Durchsetzungsvermögen
Kritik-/Konfliktverhalten
Kommunikationsverhalten

Forum

Gast

@Bankistnice

Ich bin auch dabei =)

Bankistnice · Analyst Dabei seit: May 2008 Beiträge: 9

Hey ich habe am Donnerstag eine Gruppenübung bei der Dreba kommen da nur diese Übungen dran?
Wie kann man sich am Besten einbringen oder wie baut man diese Brücke die 30 cm lang sein soll und 250g aushalten muss am Besten auf? Könntet ihr mir dazu etwas sagen, damit ich nicht so dumm dastehe??

LG Bodil

Gast

hallo

finde die seite wirklich super....
danke für die tipps und alles Wink

Gast

Hi...war heute zur Gruppenübung in Chemnitz und habe auch gleich die Zusage erhalten! Smile

Im Großen und Gnazen war es nicht schwer... es läuft genau ab wie hier beschrieben : erst die Vorstellung (es kommt gut an wenn ihr von alleine erzählt warum ihr Bankkauffrau werden wollt und warum bei der Dresdner Bank, Stärken&Schwächen und natürlich allgemeine Dinge wie Hobbies usw.), als zweites kam dann die Gruppenübung (wir mussten ein neuartiges Bonbon vermarkten und argumente finden mit welcher wir die Supermärkte überzeugen können dieses Bonbon in ihr Sortiment aufzunehmen)...bei dieser Übung sollte ihr wenn möglich die Funktion des "Leiters" übernehmen und besonders gut kommt es an, wenn ihr die die nicht soviel sagen ins Gespräch einbindet ("Was hälst du davon?"...)

Das wars dann auch schon...alsdo wirklich nicht so schwer!

Bei uns haben die meisten eine Absage bekommen weil sie
1. nicht gelächelt haben (also keep smiling)
2. zu schnell gesprochen haben
3. zu wenig gesagt haben
4. oder zu wenig engagiert waren!

Also probiert diese Fehler zu vermeiden und dann klappt es auch mit dem Ausbildungsvertrag!

Cü!

Klaine2508

Hey habe das AC am Donnerstag den 21.8.08 in Frankfurt.

Wie läuft das mit dem Vorstellen ab?
Bekomme ich da einen Flip Chart zu Verügung gestellt o.ä. oder ist das alles nur mündlich?

Und wie ist es bei der Gruppenübung, wenn da jeder was sagt...
Wie sage ich auch etwas, ohne anderen ins Wort zu fallen?

LG und hoffe über schnelle Antwort. Danke

elyvia

Hi Klaine2508,

ich hatte heute in Mainz eine Gruppenübung und das wird bei Euch am Donnerstag wohl die gleiche Personalleiterin für Frankfurt sein. Bei uns waren sechs Leute. Zuerst haben sich die Fialleiter (zwei Stück) und die Personalleiterin vorgestellt. Die sind wirklich sehr, sehr freundlich! Dann stellen sich alle Kandidaten vor und zwar vor der ganzen Runde, ist aber nicht so schlimm. Dann gibts noch ein paar Nachfragen, wenn für die Berater noch ne Frage offen blieb oder sonst was. Und ja, es ist alles mündlich, kein Flipchart, gar keine Hilfe, allein deine Rhetorik und Überzeugungskunst zählt. Wink

Und dann gehts weiter mit einer Gruppendiskussion, die exakt so verlief wie der Gast wenig über dir es geschildert hat. Ist zu schaffen und sei auf keinen Fall zu ruhig, bring dich ins Gespräch ein und bring Vorschläge. Das ist das Wichtigste, sei aktiv!

Liebe Grüße

elyvia

Achso und auf deine Fragen bezüglich des Gruppengesprächs: Lass die anderen unbedingt aussprechen (auch wenns nervt, wenn mal wieder einer kein Ende findet und tausend mal um das Gleiche drumherum redet...), und dann ergreif die Iniative und sprich einfach los und wenn noch einer angefangen hat, einfach weitermachen und dem anderen somit zeigen, dass du jetzt an der Reihe bist, aber wenn ihr nicht gerade viel mehr als sechs Leute seid, dann hat normal auch jeder die Möglichkeit etwas zu sagen und ansonsten musst du es erzwingen, es geht um deine Zukunft. Also lass dich nicht unterkriegen und ergreif die Iniative! Du schaffst das! Smile

Forum

Klaine2508

Bin schon ganz aufgeregt.
War habe mir schon immer in der Schule meine ganzen guten Noten durchs Mündliche "versaut" ... Sad

Habe noch ein paar fragen:

1)Aber wenn ich dann einfach weiter redem ohwohl schon jemand redet, wirds doch als negativ gesehen von den Bewertern?

2)Sitzt ihr da alle an einem Tisch und disskutiert und die Beobachter drum rum?

3)Wie lange wird diskutiert, wird danach das Ergebnis vorgestellt?

4) Wenn ja-, von einer ausgewählten Person oder alle gemeinsam?

5) Und wenn nur eine Person - wer wählt die Person aus?

6) Welches Thema hattet ihr? Auch das mit dem neuen Bon Bon?

7) Wie geht es anschließend weiter? Mit einem Persönlichem Gespräch, oder bekommt man wieder Post oder bekommt man gleich Bescheid?

Schon mal dankeschön, auch für das Beantworten der vorigen Fragen, hoffe jedoch auf schnelle Antworten!

Liebe Grüße

elyvia

Hi nochmal,

zu 1. wenn zwei anfangen zu reden, dann wird wohl oder übel einer auch weitermachen müssen und bei 11 Leuten musst du dann auch zeigen, dass du bereit bist, dich gegen andere durchzusetzen. Sollte natürlich nicht immer so sein, aber du sollst zeigen, dass du dich einbringen willst.

zu 2.) Wir haben alle (sowohl Bewerber als auch die Beobachter) an einem Tisch gesessen. Bekommst auch noch so ein schönes Namenschildchen. Wink

zu 3.) Die Diskussion hat bei uns in etwa 30 Minuten gedauert mit kurzer Präsentation der Ergebnisse.

zu 4.) Bei uns hat es eine Person vorgestellt, die sich freiwillig gemeldet hat. Bei anderen Gruppen wurde es aber auch schon ausgelost.

zu 5.) Hier kommt es wohl auf Eigeniniative drauf an. Also nicht zu schüchtern sein. ^^

zu 6.) Wir hatten das Thema mit einer neuen Süßigkeit auf den Markt bringen und vermarkten. Wurden aber auch schon verschiedene andere Themen hier im Forum genannt, kannst du ja nochmal nachlesen.

zu 7.) Bei uns gab es wirklich nur eine Vorstellungsrunde und dann eine Diskussion, dann wurde uns gesagt, dass wir gehen dürften und innerhalb einer Woche Bescheid gesagt bekommen würden, weil das doch ein wenig dauert. Na ja hier bin ich mir selbst nicht sicher, aber so haben sie es uns gesagt.

Hier meine Frage: Wenn ich jetzt keinen Anruf bekomme, heißt das automatisch, dass ich eine Absage bekommen werde? Hat mich auch gewundert, dass es kein persönliches Gespräch mehr gab oder ein Verkaufsrollenspiel! Und ich glaube nicht, dass wir nur unqualifizierte Leute da hatten, die eh keine Stelle bekommen würden. Wink

Na ja mal abwarten und viel Glück wünsch ich dir und wenn du durch Epos immer runtergezogen wirst, dann musst du dir echt nen Ruck geben und dich an der Diskussion beteiligen, das ist das A und O! Die Ideen sollten natürlich auch gut sein und die Diskussion voranbringen.

Liebe Grüße

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