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Ausbildungsvergütung

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Ausbildungsvergütungen
1. Jahr: 926 € 2. Jahr: 988 € 3. Jahr: 1050 €

Vergütung nach der Ausbildung:

Berufsjahr TG 1 TG 2 TG 3 TG 4 TG 5 TG 6 TG 7 TG 8 TG 9
1. - 2. 2128 2203 2314 2143 2512
3. - 4. 2247 2342 2430 2535 2647 2789
5. - 6. 2364 2474 2539 2656 2783 2959 3161
7. - 8. 2512 2632 2653 2777 2923 3129 3371 3645
9. 2793 2899 3057 3307 3577 3878 4177
10. 3018 3196 3484 3788 4112 4439
11. 3342 3659 3996 4348 4700

Quelle und Copyright: verdi.de (Der Bankkkaufmann.com Copyright Vermerk ist gegenstandslos)

Kurzbeschreibung der Tarifgruppen:

Tarifgruppe "1":
Tätigkeiten ohne Vorkenntnisse

  • Küchenhilfen

  • Reinigungspersonal

Tarifgruppe "2":
Tätigkeiten mit kurzer Einarbeitungszeit

  • einfache Aufgaben in Zahlungsverkehr

  • Belegaufbereitung

  • Sortierarbeiten

  • Wächter / Pförtner

Tarifgruppe "3":
Tätigkeiten mit Zweckausbildung oder längerer Einarbeitung

  • Geldzähler

  • Telefonisten

  • Hausmeister

  • Fahrer

  • Beiköche

Tarifgruppe "4":
abgeschlossene Berufsausbildung

  • Kontoführer

  • Schalterangestellte (Servicepersonal)

  • Kassierer (kleine Kassen)

  • Arbeitnehmer in Kredit-, WP- oder Stabsabteilungen

Tarifgruppe "5":
Berufsausbildung + Zusatzkenntnisse im jeweiligen Sachgebiet

  • Kontoführer mit schwierigeren Arbeiten

  • Schalterangestellte mit beratender Tätigkeit

  • Kassierer

  • Sachbearbeiter in Kredit-, WP- oder Stabsabteilungen

Tarifgruppe "6":
Vertiefte gründliche Kenntnisse + begrenzt eigene Entscheidungen

  • Kontoführer / Schalterangestellter mit abschließender Beratung

  • Kassierer mit erhöhten Anforderungen

  • Gruppenleiter Zahlungsverkehr

  • Sachbearbeiter in Kredit-, WP- oder Stabsabteilungen

Tarifgruppe "7":
Umfassende Kenntnisse + überwiegend eigene Entscheidungen

  • Kundenberater

  • Kassierer mit besonderen Anforderungen

  • Gruppenleiter Zahlungsverkehr

  • Sachbearbeiter mit erhöhten Anforderungen in Kredit-, WP- oder Stabsabteilungen

  • Hauptamtlicher Ausbilder

Tarifgruppe "8":
Besondere Anforderungen an das Fachkönnen + erhöhte Verantwortung

  • Kundenberater mit erhöhten Anforderungen

  • Leiter kleinerer Geschäftsstellen

  • Hauptkassierer

  • Sachbearbeiter mit besonderen Aufgaben in Kredit-, WP- oder Stabsabteilungen

  • Revisoren

  • Programmierer

Tarifgruppe "9":
Tätigkeiten mit höherer Schwierigkeit oder Verantwortung als Tarifgruppe 8

  • Kundenberater mit besonderen Aufgaben

  • Geschäfts-/Zweigstellenleiter

  • Schichtleiter mit besonderen Anforderungen

Darüber hinaus sind außertarifliche Verträge möglich.









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Publiziert am: 2004-06-28 (162132 mal gelesen)

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