Wir sind Fußball! - Auch am Arbeitsplatz?

Eschborn (ots) -

- Monster-Umfrage zeigt: Für mehr als drei Viertel der deutschen
Befragten gibt es am Arbeitsplatz kein spezielles Angebot zur
Fußball-WM
- 11 Prozent der Arbeitnehmer werden alle Spiele auf einer
zentralen Leinwand verfolgen können

Die Fußball-Weltmeisterschaft wird in den kommenden Wochen das
bestimmende Thema sein. Nationen auf der ganzen Welt fiebern bereits
dem Eröffnungsspiel entgegen und können es gar nicht erwarten, bis
das runde Leder wieder rollt. Doch nicht jeder Arbeitgeber teilt
diese Euphorie für das Mega-Event, wie Monster.de, das bekannteste
deutsche Online-Karriereportal, bei einer aktuellen Umfrage
herausgefunden hat. 76 Prozent der deutschen Umfrageteilnehmer geben
an, dass ihr Arbeitgeber kein spezielles Angebot zur WM vorsieht. Nur
11 Prozent der Befragten wird es ermöglicht, alle Spiele auf einer
zentralen Leinwand anzusehen. Immerhin sieben Prozent können sich
über eine Live-Übertragung samt Party freuen, falls die deutsche
Nationalmannschaft ins Finale einzieht. Sechs Prozent der
Umfrageteilnehmer bleiben im Büro mithilfe eines Fernsehers und des
Internets "am Ball".

Die Ergebnisse der Umfrage auf einen Blick:

Wie bereitet sich Ihr Unternehmen auf die
Fußball-Weltmeisterschaft vor?

Es werden alle Spiele auf einer zentralen
Leinwand übertragen. 11% (105)

In unserer Abteilung nutzen wir einen
Fernseher/Internet. 6% (56)

Es gibt kein spezielles Angebot von
meinem Arbeitgeber. 76% (694)

Wenn Deutschland ins Endspiel kommt,
gibt es eine Live-Übertragung und Party 7% (67)

Bei den befragten Österreichern und Schweizern sieht es ähnlich
aus: 80 beziehungsweise 86 Prozent der benachbarten Umfrageteilnehmer
geben an, dass ihre Arbeitgeber keine speziellen WM-Aktionen
anbieten. Trotzdem befinden sich unter den befragten Österreichern
immerhin 11 Prozent, die das WM-Finale mit einer Live-Übertragung
samt anschließender Party ausklingen lassen. Bei den Schweizern liegt
dieser Anteil nur bei vier Prozent. Die Verwendung eines
abteilungsinternen Fernsehers beziehungsweise des Internets zur
Verfolgung der WM planen sechs Prozent der Schweizer
Umfrageteilnehmer und fünf Prozent der Österreicher.

"Guter Teamgeist ist nicht nur beim Fußball ein entscheidender
Erfolgsfaktor sondern auch in der Arbeitswelt", sagt Marcus Riecke,
Geschäftsführer Central Europe bei Monster Worldwide. "Hoch
motivierte Mitarbeiter, die gute Teamplayer sind, tragen wesentlich
zum Unternehmenserfolg bei. Indem Arbeitgeber durch besondere
Maßnahmen auf aktuelle Ereignisse wie zum Beispiel die WM eingehen,
kann der firmeninterne Teamgeist deutlich gesteigert werden."

1.110 Befragte in Deutschland, Österreich und der Schweiz stimmten
vom 10. bis zum 30. Mai 2010 bei der Umfrage ab. Das Karriereportal
Monster führt in regelmäßigen Abständen Befragungen auf lokalen und
globalen Webseiten des Unternehmens zu Themen rund um Arbeitsplatz
und Karriere durch. Diese Befragungen sind nicht repräsentativ,
sondern spiegeln die Meinung der Nutzer von Monster wider.

Druckfähiges Bildmaterial zu dieser Pressemitteilung gibt es
unter: http://www.webershandwick.de/monster/thumb.html

Über Monster Deutschland:

Monster, www.monster.de , ist das bekannteste und meistgenutzte
private Online-Karriereportal in Deutschland* mit einem umfassenden
Service- und Informationsprogramm rund um Beruf und Karriere. Das
Unternehmen bringt Arbeitgeber und qualifizierte Arbeitskräfte auf
allen Karrierestufen zusammen und bietet Jobsuchenden passgenaue
Unterstützung für die individuelle Karriereplanung. Firmensitz der
Monster Worldwide Deutschland GmbH ist Eschborn bei Frankfurt/Main.
Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ist ein Tochterunternehmen der
Monster Worldwide Inc. mit Sitz in New York. Monster Worldwide ist
seit 1994 ein weltweit führendes Portal für Online-Rekrutierung und
unterstützt Menschen dabei, ihre Lebensziele zu verwirklichen.
Monster Worldwide ist in Märkten in Europa, Nordamerika,
Lateinamerika und Asien präsent. Monster Worldwide ist an der New
York Stock Exchange gelistet (NYSE: MWW) und im Aktienindex S&P 500
notiert.

* TNS Infratest-Studie - November 2009

Originaltext: Monster Worldwide GmbH
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