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400 Veranstaltungen für 9.000 Mädchen / Zehn Jahre FiT - Frauen in technischen Berufen bei den Ford-Werken Köln

Geschrieben am 29-09-2009

Köln (ots) - Was vor zehn Jahren als Pilotprojekt begann, feiert
diesen Monat seinen zehnjährigen Geburtstag. Ford gründete im
September 1999 das Projekt "FiT - Frauen in technischen Berufen", um
den Frauenanteil in technischen Berufszweigen zu erhöhen und sich so
selbst qualifizierten Nachwuchs zu sichern. Die Ziele waren
Erweiterung des Berufswahlspektrum von Mädchen, Steigerung des
Anteils weiblicher Auszubildenden in der gewerblich-technischen
Ausbildung, Motivation von Schülerinnen zur Aufnahme eines
ingenieurwissenschaftlichen Studiums sowie Erhöhung des Anteils
weiblicher Ingenieure im Unternehmen. Pro Jahr nehmen so über 800
Mädchen an circa 40 FiT-Veranstaltungen teil.

Dazu bietet Ford Schülerinnen ab der achten Klasse Besichtigungen,
Praxisprojekte und Berufsinfotage im Ausbildungszentrum sowie
Ferienpraktika in der Berufsausbildung in Köln an. Um Mädchen
ingenieurwissenschaftliche Studiengänge näher zu bringen, organisiert
FiT in der Produktentwicklung Schülerinneninfotage, Ferien-praktika
sowie das Sommerferienprogramm Try-Ing. Bei diesem zusammen mit der
FH Köln organisierten Programm absolvieren Schülerinnen ab der elften
Klasse eine Woche lang ein Schnupperstudium an der FH Köln im Bereich
Fahrzeugtechnik, gefolgt von einer praktischen Projektwoche bei den
Ford-Werken. An dem im Jahre 2001 ins Leben gerufene Try-Ing-Projekt
haben bislang rund 220 Schülerinnen teilgenommen. Selbstverständlich
nimmt Ford auch seit acht Jahren am bundesweiten Girls' Day teil, bei
dem sich insgesamt bereits mehr als 3.300 Schülerinnen über Technik
informiert haben.

Diese Aktivitäten bei Ford in Köln haben dazu geführt, dass der
Anteil der Mädchen in technischen Berufspraktika seit 1999
kontinuierlich von sieben auf durchschnittlich 25 Prozent angestiegen
ist. Der Anteil der weiblichen Auszubildenden konnte so seit 2000 in
den gewerblich-technischen Ausbildungsgängen auf 18 Prozent deutlich
erhöht werden. Im Vergleich dazu liegt der Anteil von Mädchen in
diesen technischen Ausbildungsberufen im Bundesdurchschnitt gerade
einmal bei rund fünf Prozent. Über alle Ausbildungsberufe gesehen
haben die FiT-Aktivitäten dazu geführt, dass der Anteil von ca. 13
Prozent auf 22 Prozent gesteigert wurde. Seit Einführung der dualen
Studiengänge do2technik in 2003 und do2business in 2008 konnte auch
hier der Anteil von Frauen von 30 auf heute fast 50 Prozent
gesteigert werden - vergleichsweise absolvieren im Bundesdurchschnitt
nur ca. 15 Prozent Frauen die Studiengänge Elektrotechnik bzw.
Maschinenbau. Internen Befragungen zu Folge haben weit über die
Hälfte, bis zu 65 Prozent, aller Mädchen bei Ford im Vorfeld an einer
FiT-Veranstaltung teilgenommen. Neben den Informationen für Mädchen
und ihre Eltern werden auch Informationsveranstaltungen und Praktika
für Lehrkräfte angeboten, die in den letzten Jahren von insgesamt
rund 150 Lehrern genutzt worden sind.

Originaltext: Ford-Werke GmbH
Digitale Pressemappe: http://www.presseportal.de/pm/6955
Pressemappe via RSS : http://www.presseportal.de/rss/pm_6955.rss2
ISIN: DE0005797005

Pressekontakt:
Ansprechpartner bei redaktionellen Rückfragen:
Ute Mundolf, Telefon: 0221/90-17504, E-Mail: umundolf@ford.com


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