METRO Group veröffentlicht Nachhaltigkeitsbericht 2007

Düsseldorf (ots) - Steigende Energie- und Rohstoffpreise, der
Klimaschutz oder ein absehbarer Fachkräftemangel stellen die METRO
Group vor neue Herausforderungen. Wie sie damit verbundene Chancen
zur Wertsteigerung für Unternehmen und Gesellschaft nutzt oder
Risiken minimiert, präsentiert sie in ihrem heute veröffentlichten
Nachhaltigkeitsbericht 2007.

Die Preise für Rohstoffe und Lebensmittel sind in den vergangenen
Monaten stetig gestiegen. Eine der Hauptursachen sind drastisch
höhere Energiekosten, die auch Herstellung, Transport und Verkauf
jedes Produkts verteuern. Für die METRO Group ist die Verknappung
endlicher Ressourcen daher eine der größten Herausforderungen im
Bereich Nachhaltigkeit. Der heute veröffentlichte
Nachhaltigkeitsbericht 2007 zeigt, wie auch in Zukunft ein
attraktives und hochwertiges Produktangebot für die Kunden
sichergestellt wird. Auch für gesellschaftliche Herausforderungen wie
Klimawandel oder Fachkräftemangel stellt die METRO Group
zukunftsorientierte Lösungen und konkrete Ziele vor.

Allein durch den Einbau von Schiebetüren in die Tiefkühltruhen und
-regale sparen die Vertriebslinien Metro Cash & Carry und Real bis zu
15 Prozent Strom. Konzernweit konnte der spezifische Energieverbrauch
in 2007 im Vergleich zum Vorjahr um drei Prozent reduziert werden.
Ein Erfolg, von dem auch die Kunden profitieren: Einsparungen bei den
Energiekosten erleichtern es den Vertriebslinien, die
Preissteigerungen bei Produkten vergleichsweise gering zu halten. Bis
2009 will die METRO Group ihren Energieverbrauch pro Quadratmeter
Verkaufsfläche um weitere 3,5 Prozent senken.

Die Vorteile eines effizienten Ressourcenmanagements vermittelt
die METRO Group auch ihren Lieferanten: Weil in Indien 40 Prozent der
Frischwaren zwischen Hersteller und Kunden verderben, qualifiziert
Metro Cash & Carry lokale Fischer darin, ihre Produkte besser zu
verarbeiten, zu lagern und zu transportieren. Seit dem Markteintritt
in Indien wurden zusammen mit der Deutschen Investitions- und
Entwicklungsgesellschaft (DEG) 1.150 Fischercrews zu modernen Fang-
und Verarbeitungsmethoden geschult.

Auch dem absehbaren Fachkräftemangel beugt die METRO Group vor.
Damit auch in den nächsten Jahren die vielfältigen Kundenwünsche
optimal erfüllt werden können, investiert die METRO Group konsequent
in die Ausbildung junger Menschen. Mit 8,5 Prozent weist sie für das
Berichtsjahr erneut eine überdurchschnittliche Ausbildungsquote am
Heimatmarkt vor. In Osteuropa haben bis heute knapp 7.000 Teilnehmer
das konzerneigene Ausbildungsprogramm "Metro Education" absolviert.
Dieses unterstützt den Unterricht an lokalen Handelsschulen und
stellt Praktikumsplätze bei den Vertriebslinien der METRO Group zur
Verfügung.

Unter www.metrogroup.de/nachhaltigkeit kann der
Nachhaltigkeitsbericht bestellt oder als PDF-Dokument heruntergeladen
werden.

Die METRO Group zählt zu den bedeutendsten internationalen
Handelsunternehmen. Sie erzielte im Jahr 2007 einen Umsatz von rund
64 Mrd. EUR. Das Unternehmen ist in 31 Ländern an über 2.200
Standorten tätig und beschäftigt rund 280.000 Mitarbeiter. Die
Leistungsfähigkeit der METRO Group basiert auf der Stärke ihrer
Vertriebsmarken, die selbstständig am Markt agieren: Metro/Makro Cash
& Carry - international führend im Selbstbedienungsgroßhandel, Real
SB-Warenhäuser, Media Markt und Saturn - europäischer Marktführer im
Bereich Elektrofachmärkte - sowie Galeria Kaufhof Warenhäuser.
Weitere Informationen unter: www.metrogroup.de .

Originaltext: Metro Group
Digitale Pressemappe: http://www.presseportal.de/pm/9038
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METRO AG - Unternehmenskommunikation
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