Düsseldorf (ots) - In der Bewertung des jährlich vom Manager Magazin veranstalteten Wettbewerbs "Der beste Geschäftsbericht" wird im Jahr 2008 erstmals das Thema "Barrierefreiheit" berücksichtigt. Auf Initiative der Düsseldorfer Full-Service Agentur Babiel wurde hier die Kategorie "Barrierefreie PDF-Version" eingeführt. Diese Dokumentenform ermöglicht auch Menschen mit Sehbehinderung den Zugang zu den Informationen. Unternehmen können dadurch ihre Zielgruppenreichweite steigern und sich zu sozialer Verantwortung (Corporate Social Responsibility) bekennen.
In der Finanzkommunikation spielen pdf-Dokumente für Geschäftsberichte eine zentrale Rolle. Barrierefreie pdf-Dokumente sind so strukturiert, dass sie auch Menschen mit Sehbehinderungen zugänglich sind. Texte etwa können vorgelesen werden und die Größe der Inhalte ist skalierbar.
"Trotz der Marktrelevanz bleibt dieses Potenzial häufig noch ungenutzt", so Dr. Rainer Babiel, Geschäftsführer der Babiel GmbH. Dabei gehe es bei dem Thema nicht nur um Behinderte allein, sondern um das einfache Auffinden von Informationen und Usability ganz allgemein. "Ich selbst bin auch froh, wenn ich am Rechner meine Lesebrille nicht benötige", so Babiel. "Rund 20 Prozent der Bevölkerung sind durch zum Teil nur kleine Behinderungen eingeschränkt" konstatiert Prof. Baetge, Initiator des Wettbewerbs. "Diesen Menschen wollen wir einen freien und problemlosen Zugang zu Geschäftsberichten gewähren."
Die Babiel GmbH hat die Kriterien für die Bewertung der PDF-Geschäftsberichte erarbeitet, die dem Bewertungsteam in einer Schulung vermittelt werden.
Bereits seit 1999 widmet sich die Babiel GmbH der Erstellung barrierefreier Internetauftritte und ist heute einer der führenden Anbieter auch im Bereich barrierefreier pdf-Dokumente. Gleich drei Projekte der Full Service Agentur erhielten nach Prüfung durch das vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales geförderte Projekt "BIK - barrierefrei informieren und kommunizieren" das Prädikat "sehr gut zugänglich".
Die komplette Pressemeldungen finden Sie unter: http://www.babiel.com
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