Studieren und gleichzeitig arbeiten: Fernstudierende punkten bei Arbeitgebern

Hamburg (ots) -

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Eine repräsentative forsa-Studie bestätigt: Fernstudierende sind
bei Arbeitgebern sehr beliebt. Weitere wichtige Ergebnisse: Der
Fachhochschulabschluss steht in der deutschen Wirtschaft hoch im
Kurs. Bei der Beurteilung eines Studienabschlusses achten
Personalchefs insbesondere auf die Verzahnung von Studium und Beruf
sowie auf den Praxisbezug.

Ein akademischer Abschluss wird immer mehr zur Eintrittskarte ins
Management. Wer aus diesem Grund im Laufe seiner Karriere mit einem
Studium nachlegen möchte, tut gut daran, sich für ein Fernstudium zu
entscheiden. Denn diese Studienmethode ermöglicht nicht nur
größtmögliche Flexibilität und die uneingeschränkte Berufstätigkeit
parallel zum Studium, Fernstudierende erfreuen sich zudem großer
Beliebtheit bei Arbeitgebern. Dies belegt eine repräsentative
forsa-Studie im Auftrag der Europäischen Fernhochschule Hamburg
(Euro-FH) und des ILS Institut für Lernsysteme im Januar 2008 in 300
Unternehmen ab 150 Mitarbeitern. So bewerten über 70 Prozent der
befragten Personalchefs ein Fernstudium als gleichrangig oder gar
höherwertig, während nur 23 Prozent Absolventen eines Präsenzstudiums
bevorzugen.

Fernstudierende sind aus einem weiteren Grund gefragt: Laut
forsa-Studie schreiben neun von zehn Personalchefs ihnen wichtige
Schlüsselqualifikationen wie eine hohe Eigenmotivation,
Selbstständigkeit, Zielstrebigkeit und ein gutes Zeitmanagement zu.
"Wir machen immer wieder die Erfahrung, dass Arbeitgeber das
Fernstudium ihrer Mitarbeiter finanziell unterstützen, denn mit
dieser berufsbegleitenden Zusatzqualifikation bringen sie dem
Unternehmen viele Vorteile", kommentiert Prof. Dr. Jens-Mogens Holm,
Präsident der Euro-FH, das Ergebnis der Umfrage.

Ein Fachhochschulabschluss kommt bei Personalern gut an

Was die forsa-Studie auch zeigt: Die Akzeptanz eines
Fachhochschulabschlusses ist unter deutschen Arbeitgebern heutzutage
sehr groß. Über ein Viertel der Personalchefs bevorzugt sogar
Bewerber mit einem Fachhochschulabschluss. Fast die Hälfte macht
keinen Unterschied zwischen einem Fachhochschul- und einem
Universitätsabschluss, und gerade einmal jeder Fünfte bewertet einen
Universitätsabschluss höher. "Wir wissen um die Anforderungen seitens
der Wirtschaft, deshalb setzen wir an unserer Fachhochschule auf
praxisnah aufbereitete Studieninhalte mit vielen Fallstudien", betont
Prof. Holm.

Verzahnung von Studium und Beruf, Praxisbezug sowie Akkreditierung
sind wichtige Erfolgsfaktoren

Für Personalchefs ist dieser schon im Studium vermittelte Bezug
zur Praxis tatsächlich das wichtigste Kriterium bei der Beurteilung
eines Studienabschlusses, so das Ergebnis der forsa-Studie: Neun von
zehn Arbeitgebern achten ganz besonders darauf, dass eine
unmittelbare Umsetzbarkeit in den beruflichen Alltag gegeben ist. Auf
eine Verzahnung von Studium und Beruf - zum Beispiel durch ein
Fernstudium - legen 87 Prozent der Personalchefs besonderen Wert. Und
auch das Gütesiegel einer Akkreditierungsagentur - wie zum Beispiel
der FIBAA, durch die die Euro-FH-Fernstudiengänge akkreditiert sind -
belegt nicht nur dem Interessenten selbst das akademische Niveau und
die Berufsrelevanz. Für jeden zweiten Personalverantwortlichen ist
entscheidend, ob ein Studiengang akkreditiert ist. Wer mit seinem
Studienabschluss beim Arbeitgeber richtig punkten möchte, sollte also
auf diese Kriterien bei der Wahl der geeigneten Hochschule achten.

Eine Zusammenfassung der forsa-Studie steht im Internet auf
www.Euro-FH.de zum Download bereit. Ein individuelles
Beratungsgespräch über die Möglichkeiten eines berufsbegleitenden
Fernstudiums bietet die Studienberatung der Euro-FH montags bis
freitags von 08:00 bis 20:00 Uhr unter Tel.: 0800 / 33 44 377
(gebührenfrei) an.

Weitere Informationen zur Europäischen Fernhochschule Hamburg
(Euro-FH) erhalten Sie im Pressezentrum unter www.Euro-FH.de .

Originaltext: Europäische Fernhochschule Hamburg
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